Un appel aux citoyens pour amener l’entreprise à se transformer

Salariés, étudiants, retraités, porteurs de projet, l’entreprise de demain est entre vos mains ! L’organisation The Workplace2be, lance le premier appel en France en direction des citoyens pour imaginer où il fera bon travailler

Le constat de Caroline Lepoutère, fondatrice de Theworkplace2be, est simple. Il faut changer le monde du travail. Trop de salariés insatisfaits, des entreprises qui peinent à recruter, des jeunes qui veulent du sens à leur travail.

« L’organisation de demain est celle où chacun peut et sait prendre sa place, où l’on fonctionne par brique de compétences acquises via de l’autoformation et de la formation continue. Où l’on peut évoluer ou changer de poste au gré de ses envies. Où esprit d’équipe, autonomie, responsabilité, honnêteté ne sont pas des mots vains » 

Les meilleurs acteurs du changement sont celles et ceux qui sont concernés, qui ont été ou qui vont être sur le marché de l’emploi français.

« Cela me parait incohérent de vouloir transformer l’entreprise, faire évoluer les pratiques , sans recueillir les informations qui viennent du terrain », explique Caroline Lepoutère.

Le 1er Hub d’experts en France à destination des entreprises

entreprise demain

The workplace 2 be aide les entreprises à la transformation et propose le premier hub, en France, d’experts 360 degrés. Communication, digital, ressources humaines, RSE, aménagement d’espace, l’organisation aura un interlocuteur unique qui le guidera en fonction de ses besoins. 

Et pour dessiner l’entreprise de demain, un laboratoire d’idées alimenté par les citoyens est mis sur pied. The workplace 2 be en appelle à un acte militant.

« Plutôt que de ruminer le soir après sa journée de travail parce que les aménagements proposés à votre boss sont restés lettre morte, participez, soyez acteurs du changement ! Les résultats des recherches seront non nominatifs et diffusés pour montrer, témoigner de ce que nous avons vraiment envie de vivre dans l’entreprise de demain», précise la fondatrice de The workplace 2 be.

En adhérant, vous aurez accès à la plateforme de collecte des données, accès à trois événements annuels sur le monde du travail (1 sur Paris et 2 en région), un rapport annuel remis auprès des entreprises, partenaires, institutions et une newsletter mensuelle, moyennant une cotisation de 120 euos par an.

Aider à transformer commence par se transformer

Le changement, Caroline Lepoutère l’a réalisé dans son entreprise. Il y a quelques mois, elle décide de changer le business model de sa société.

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Caroline Lepoutère est entrepreneur depuis 9 ans

Dédiée à la transformation des entreprises en intervenant sur l’architecture intérieure des bâtiments, par du design transversal, l’entreprise fonctionne, les clients sont là. Alors pourquoi changer ?

C’est un peu le serpent qui se mord la queue. 

The workplace 2 be amène les organisations clients à améliorer les conditions de travail de leurs salariés, à donner du sens, à axer sur le bien-être, là où les propres collaborateurs de Caroline se sentent débordés, dépassés, par la quantité de travail et par le manque de recul nécessaire pour bien faire.

C’est pour aller au bout de sa démarche que The workplace 2 be se transforme et élargit son champ d’action en devenant un pôle d’expertise et un centre de recherches sur l’entreprise de demain.

Pour toute information : https://www.theworkplace2be.com

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